新亜光学工業株式会社はなぜ高品質の製品を作れるの?

ここまでやるの?新亜光学工業株式会社が求めるこだわり

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新亜光学工業株式会社の製品が高品質の秘密は人にあり

新亜光学工業で製造している人のプロ根性

新亜光学工業で、製品を製造している人たちは、みな、それぞれプロと自負している人たちばかりです。自分でもプロの誇りがあり、周りから見てもプロだと認められている人達が集っているのです。

どういう点がプロなのかというと、製品に対する知識が誰よりも優れているのです。製品を理解し、高品質にするためにはどのように製造すればよいのかの研究を日々欠かせません。いうなれば、昔ながらの職人気質を持った製造者なのです。1人2人だけではなく、製造者がみなそのような気質を持っているのです。

今ある基準をクリアできればもうそれでよいというような慢心はせず、常に、高性能、高品質にするためにはどうすればよいのかを考えています。使用する側のことを考えてどうすれば使い勝手がよいのかを研究しています。

当然のことながら、1人の人が100年にわたって製造し続けることは不可能です。そのため、技術は継承しなければ廃れていってしまいます。そういった自体を防ぐために、新亜光学工業では技術の継承にも力を入れているのです。人員の交代で製品の品質が劣化するということがないように、1人1人が新亜光学工業株式会社の一員としての意識を高く持っているのです。

社員が働きやすい環境づくりを行なっている

いくら高い技術があったとしても、それを行なう人がいなければ会社は成り立ちません。新亜光学工業株式会社は、社員が働きやすい環境作りを積極的に行なっています。

具体的にはどういうことかというと、新亜光学工業株式会社では、有給休暇を取得しやすい環境にあります。有給休暇は、誰でも理由がなく休みを取得できる制度ですが、中には、取得しにくい環境にある会社もあります。新亜光学工業株式会社では、きちんと法律に則り、有給休暇を社員が取得できます。公休とは別に有給休暇をきちんと取ることで、メリハリがつき、社員のやる気にもつながります。また、社員の健康管理にも気を遣っているのです。

一見、なんでもないことのようですが、こういった社員に対する気遣いがとても重要なのです。新亜光学工業株式会社は、社員を大切にする会社なのです。他にも、社員研修が充実しており、社員1人1人が誇りを持って製品を製造できる環境を整えています。


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